Türkiye’de Çalışma İzni Başvurusu ve Türleri
Türkiye’de yabancıların çalışabilmesi için çalışma izni alması zorunludur. Çalışma izni başvuruları, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından değerlendirilir ve genellikle iki şekilde yapılır:
Yurt Dışı Başvurusu:
- Türkiye dışında ikamet eden kişiler, Türk Konsoloslukları aracılığıyla başvuru yapabilir.
- Başvurunun onaylanmasının ardından, kişi çalışma vizesiyle Türkiye’ye gelir ve izni aktif hale getirilir.
Yurt İçi Başvurusu:
- Türkiye’de geçerli bir ikamet izni olan yabancılar, doğrudan Çalışma Bakanlığı’na başvuru yapabilir.
- İzin onaylandıktan sonra yabancı, yasal olarak çalışmaya başlayabilir.
Çalışma İzni Türleri:
Süreli Çalışma İzni:
- Belirli bir işveren için ve genellikle 1 yıl süreyle verilir. Uzatma talepleri yapılabilir.
Süresiz Çalışma İzni:
- Uzun yıllar Türkiye’de yasal çalışan yabancılara verilir ve işyeri kısıtlaması olmadan çalışma hakkı tanır.
Bağımsız Çalışma İzni:
- Türkiye’de kendi işini kurmak isteyen yabancılara yönelik bir izin türüdür.
İstisnai Çalışma İzni:
- Akademisyenler, bilim insanları, üst düzey yöneticiler veya özel durumu olan yabancılar için özel olarak düzenlenir.